El gobierno cántabro ha presentado a los alcaldes de la comunidad la orden del Servicio Cántabro de Empleo que regula la contratación por las entidades locales de más de 4.000 personas desempleadas en 2015 para la realización de más de 700 proyectos de competencia municipal.
El plan dobla la dotación presupuestaria de 2014 y aumenta la remuneración que recibirán los beneficiarios. De esta forma, los grupos de cotización 1 y 2 percibirán 1.500 euros al mes, mientras que los grupos del 3 al 11 recibirán 1.100 euros. La mayoría de los beneficiarios se incorporarán a los trabajos entre el 1 y el 15 de febrero y el resto del 1 al 15 de agosto.
A finales de este mes o principios de octubre, se publicará la convocatoria de 2015. La orden contempla actuaciones en zonas de la Red Natura 2000, la prestación de servicios que favorezcan la conciliación y la atención a los más vulnerables, los servicios de atención inmediata y de promoción de la ocupación del tiempo libre a personas en riesgo de exclusión y, nuevamente, la comarca del Besaya.
Otra de las novedades de esta convocatoria es que se incrementa el número de proyectos que podrá presentar cada municipio: los de más de 20.000 habitantes podrán presentar siete; los de entre 5.001 y 20.000 habitantes, cinco proyectos y los de una población inferior a 5.000 habitantes, un total de tres. El número de trabajadores a contratar se establece en función del número de habitantes: entre 60 y 320 para municipios de entre 5.000 y 100.000. Se introduce la variable superficie para aquellas localidades con menos de 5.000 habitantes que podrán tener entre 20 y 60 trabajadores contratados.
Diego ha explicado que además de los 28 millones de euros destinados a la orden de Corporaciones Locales 2015, se incrementarán el resto de partidas para políticas municipales de empleo. Se mantendrá la dotación de 5 millones de euros para Iniciativas Singulares de Empleo; seis millones de euros para «coordinar con los ayuntamientos la realización de Proyectos Integrados de Empleo»; 2 millones de euros para la realización de Lanzaderas de Empleo, que están dando lugar a una inserción laboral por encima del 60 por ciento, y se mantendrán, asimismo, las Escuelas Taller y Talleres de Empleo.
En total, con estas actuaciones, los ayuntamientos dispondrán de 41 millones de euros para promover el empleo.
