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Nº Parados 20/10/2020

SEPE
3776485
EPA
3368000

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SEPE
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EPA
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La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha hecho un llamamiento para “involucrar” a “todos” en el objetivo de “erradicar el fraude” y para ello, han decidido crear un buzón electrónico en la página web del Departamento, con el objetivo de que se puedan notificar en él de forma confidencial “conductas fraudulentas e insolidarias”.  

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Los inspectores de Trabajo utilizarán estas notificaciones como “objeto de análisis y, en su caso, de investigación”, y el Ministerio promete “garantía absoluta de confidencialidad” sobre la identidad del denunciante.



En una carta abierta enviada a los medios de comunicación, la ministra asegura que los resultados de la Inspección de Trabajo “han mejorado notablemente” respecto a ejercicios anteriores.

Por lo que se refiere al primer semestre de 2013, Báñez concreta que se retiró la prestación por desempleo a 60.004 beneficiarios por falta de predisposición a acceder a otro empleo, frente a las 52.269 retiradas por la misma causa en el mismo periodo de 2012, lo que supone un incremento del 14,8%.

Durante el primer semestre de 2013, agrega Báñez, también se han incrementado un 30,57% las sanciones a empresarios que facilitaban el cobro de esta prestación a sus empleados y se ha detectado a 5.833 trabajadores que compatibilizaban esta ayuda con su salario, lo que supone un 28,88% más respecto a las 4.526 incidencias presentadas en el mismo periodo de 2012.

En la primera mitad de este año los técnicos del Ministerio han llevado a cabo 14.842 inspecciones y fruto de estas actuaciones se han detectado 1.964 infracciones. Respecto al primer semestre de 2012, el incremento de las inspecciones y de las sanciones han aumentado un 46,8% y un 146,2%, respectivamente.

¿Qué tipo de infracciones se pueden denunciar? Según la web del propio ministerio, el trabajo no declarado, el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social que constituyen una de las mayores amenazas al estado del bienestar, al conculcar los derechos de los trabajadores que en un contexto de crisis económica son más vulnerables, y afectan a la competitividad de las empresas por la competencia desleal que genera para la mayoría de las empresas cumplidoras.

Tenéis el buzón en este enlace del Ministerio de Empleo.


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Comentarios
  1. User Avatar
    Mari
    17/11/2016 a las 08:32 Responder

    Hola estoy trabajando en una empresa, haciendo 8 horas seguidas, sin parar para comer y a demás nos proibe comer, es legal.

  2. User Avatar
    marta
    12/01/2017 a las 22:39 Responder

    La empresa de alimentación y regalo Industrias Paz ( Hipergol)te tiene una semana trabajando gratis si quieres cobrar tienes que denunciar y encima te quitan dos dias de trabajo….muy fuerte es denigrante

  3. User Avatar
    Margarita
    22/09/2018 a las 14:00 Responder

    En el hotel nuevo benimar 2 estrellas en la avenida Juan ornaechea 5,isla Cantabria ,trabaja 16 horas y en el contrato pone y cobra 8,

  4. User Avatar
    Manuel González
    24/09/2018 a las 11:32 Responder

    Desde Tenerife me mandan una oferta del servicio canario de empleo .la empresa tiene un erey concurso de acreedores y no paga a sus trabajadores .la empresa en persona ortega la laguna .No entiendo como sacan ofertas del paro sabiendo esto o es que no lo saben¿¿¿¿¿¿

  5. User Avatar
    Maria
    12/02/2019 a las 08:16 Responder

    Buenos dias en un edificio de viviendas en la calle floriada blanca 25 murcia todos los dias a las 6:50 dela mañana ensienden maquinaria de trabajo de lunes a a lunes y los ruidos son ensordesedores y dejan descansar.

  6. User Avatar
    Babacar
    03/10/2019 a las 14:53 Responder

    Me parece vergonzoso, que las personas responsables de atender al ciudadano del SEPE, tengan un horario y los llames y no esten en su trabajo. Pongan un operador y les importe una mierda que tu no puedas realizar tus gestiones.Te pagamos con nuestro dinero. Sinverguenzas

  7. User Avatar
    Veronica
    10/03/2020 a las 12:22 Responder

    Como denunciar a una persona que trabaja sin darse de altay cobra el paro

  8. User Avatar
    Victor
    25/03/2020 a las 11:52 Responder

    Hola la empresa en la que trabajo está en Badajoz y cuando le parece nos da de baja y no avisa a ningún trabajador y cuando nos enteramos ya es tarde lo pueden comprobar

    • User Avatar
      portalparados.es
      25/03/2020 a las 14:25 Responder

      Nosotros no somos de la administración, somos un periódico digital. Debería ponerlo en conocimiento de la Inspección de Trabajo

  9. User Avatar
    Tito
    06/05/2020 a las 17:29 Responder

    Haber yo estoy cobrando un erte y tengo un cobro indebido pero antes lo tenía fracionado pues el INEM ahora no me da nada me lo quita todo los puedo denunciar

  10. User Avatar
    Liliana
    20/06/2020 a las 13:23 Responder

    Como denunciar a una persona que cobraba el paro y seguía trabajando.

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