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Nº Parados 15/08/2018

SEPE
3135021
EPA
3490100

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Carrefour incorporará a 5.865 personas a su plantilla para la campaña de Navidad y Reyes. Los candidatos deben, según la empresa, contar con una clara orientación comercial y de atención al cliente y con capacidad para trabajar en equipo.  

El perfil de empleados buscados por la compañía variado pero predominan los jóvenes demandantes de primer empleo.



El objetivo de la firma es realizar 3.000 contratos indefinidos durante este año, y ya ha transformado 2.128 puestos de trabajo en indefinidos hasta septiembre. Su objetivo es lograr que el 85% de sus colaboradores sean fijos, según una nota de Carrefour.

En lo que va de año, Carrefour ha contratado a más de 400 universitarios y ha fichado a más de 60 con perfiles relacionados para nuevas tecnologías. Además, en lo que va de año ha incorporado a más de 300 jóvenes con riesgo de exclusión social.[Ver Cursos de Formación On Line]

Cada año Carrefour dedica a formación más de 600.000 horas, en las que invierte 11 millones de euros.

Si quieres estar pendiente de las ofertas de trabajo en Carrefour, visita su web de empleo.


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