La Junta de Andalucía podrá contratar a interinos en 24 horas y por teléfono, según se establece en la resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado recientemente una resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, en la que se “establecen las bases que articulan el procedimiento de emergencia para la selección del personal funcionario interino y laboral temporal necesario en el marco de la emergencia de salud pública ocasionada por el COVID-19”.
De esta forma, la Junta de Andalucía podrá contratar a interinos en 24 horas y por teléfono, tal y como se recoge en las nuevas bases excepcionales publicadas en el BOJA y siempre que no se puedan completar las contrataciones requeridas mediante los sistemas establecidos en los dos puntos anteriores. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]
En concreto, la resolución publicada en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía establece que “la selección del personal, que se solicitará por correo electrónico a la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública por los órganos competentes en materia de personal de los Servicios Centrales de cada Consejería o Entidad, se realizará preferentemente entre quienes figuren incluidos como disponibles en las diferentes bolsas de aspirantes a nombramientos de personal funcionario interino”.
Sin embargo, cuando esto no complete la totalidad de las necesidades de contratación, se recurrirá a la bolsa “integrada por el personal que ha cesado como funcionario interino, en los cinco años inmediatamente anteriores” al 16 de marzo.
La tercera vía, por lo tanto, es la que establece que se procederá a la publicación de la correspondiente oferta de empleo en la web de la Junta de Andalucía, con un plazo máximo de presentación de solicitudes que nunca podrá superar las 24 horas. Posteriormente, “los llamamientos de carácter individual se realizarán por vía telefónica”.
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