El Ayuntamiento de Getafe ofrecerá trabajo a 120 desempleados en el primer trimestre de 2021.
Esta iniciativa se encuadra dentro de un programa de formación en alternancia de la Comunidad de Madrid y ligado a la crisis sanitaria y económica de la Covid-19.
Los trabajadores, que deberán ser mayores de 45 años y haber perdido el empleo después del pasado 14 de marzo serán seleccionados por el SEPE y derivados a la Agencia Local de Empleo y Formación de Getafe (ALEF), donde se hará la selección definitiva, ha informado este lunes el consistorio getafense.
Getafe ofrecerá trabajo a 120 desempleados en el primer trimestre de 2021 que se irán incorporando a sus tareas entre los meses de enero y marzo y realizarán trabajos de conserjes, administrativos, limpiadores o personal de oficios múltiples durante un periodo de seis meses.
Entre sus tareas están las de reforzar la atención a las personas en riesgo de exclusión social, el incremento de la limpieza y la desinfección o el apoyo en los desdobles de las clases en dependencias municipales y en casas de niños y ludotecas.
Estos 120 nuevos empleos, que cobrarán en función del convenio laboral, se suman a las 138 personas desempleadas que el Ayuntamiento de Getafe contrató a través de ALEF durante el pasado mes de noviembre, dentro de su programación de Formación en Alternancia con Empleo 2020-2021.
La alcaldesa de Getafe, Sara Hernández, ha señalado que la Estrategia por el Empleo del Gobierno municipal está “totalmente enfocada a superar el grave impacto económico de la Covid-19” en el municipio.
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