El sistema de acceso a las 14.000 plazas de empleo público en el Servicio Andaluz de Salud (SAS) será mediante concurso o por concurso-oposición.
A finales de año pasado, la Junta de Andalucía aprobó una oferta extraordinaria de empleo público para el Servicio Andaluz de Salud (SAS) y las agencias sanitarias.
El objetivo estabilizar un total de 14.418 puestos en plazas ocupadas por personal temporal, por lo que a pocos días de que se cumpla el plazo para convocar las oposiciones ya se conoce la distribución de las plazas.
Según los sindicatos que forman la mesa de negociación, el número de plazas totales rondaría las 14.316 plazas, distribuidas en 12.884 para el turno general y 1.432 por el turno de discapacidad. No obstante, son previsiones, ya que continúan las negociaciones.
Asimismo, las plazas que se deben de proveer por concurso son 8.312 plazas y mediante el sistema de acceso por concurso-oposición son 6.004 vacantes de empleo público.
En este sentido, la publicación de la convocatoria, por parte del Servicio Andaluz de Salud, se estima que la fecha de convocatoria sea el 30 de diciembre de 2022. Según el Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio, la publicación de las convocatorias de los procesos de estabilización deberá completarse antes de 31 de diciembre de 2022.
En cuanto al inicio del plazo de presentación de instancias empezará el 31 de enero o el 1 de febrero de 2023 para el proceso de concurso y el 2 de marzo de 2023 para el proceso de concurso-oposición.
Asimismo, el total de las plazas convocadas estarán en torno a las 14.500 anunciadas, tanto por concurso, como por concurso-oposición.
Puedes leer otras noticias sobre trabajo, ofertas de empleo, oposiciones, cursos de formación y autónomos en Andalucía aquí.
