Según informa la web TreceBits, en una oferta de trabajo publicada en su site de empleo, Twitter busca un ingeniero con experiencia que sea capaz de desarrollar aplicaciones a gran escala con el objetivo de identificar contenido abusivo.
La publicación recoge que necesitan candidatos con experiencia en la construcción de aplicaciones de servidores a gran escala y que puedan ayudar a Twitter a utilizar «sistemas de reputación y limitación de velocidad inteligente» para prevenir abusos.
El propio CEO de la compañía, Dick Costolo, ha asegurado recientemente que van a ser más agresivos combatiendo el spam. “Estamos cambiando, de ser reactivos, a trabajar en tiempo real, y queremos ser predictivos frente al spam”, ha señalado.