La Conselleria de Economía Sostenible, a través del Servef, ha publicado en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana (DOCV) las subvenciones destinadas a la realización de acciones de inserción laboral para personas en riesgo de exclusión social, con una inversión de 2,9 millones de euros.
Estas acciones de formación, que pretenden «alcanza y apoyar» a 1.720 personas, las llevarán a cabo entidades especializadas en la atención de colectivos en riesgo o en situación de exclusión social, ha informado la Generalitat en un comunicado.
El Servef destinará 2,9 millones de euros a estas ayudas que, como ha explicado la directora general de Formación y Empleo, Rocío Briones, aúnan por primera vez «orientación y formación». [Solicita información sobre cursos de formación para cursos de auxiliares en distintas especialidades]
«Recogen la reivindicación de las entidades que trabajan con los colectivos en riesgo de exclusión, con el objetivo de dar una respuesta integral que mejore las expectativas y la inserción laboral de las personas con más dificultades de acceso a un puesto de trabajo«, ha manifestado.
Con estas ayudas, el Servef subvenciona a las entidades especializadas para que elaboren un plan de asesoramiento y formación para que las personas en riesgo de exclusión social puedan acceder a un empleo «cuanto antes» y para que «mejore su inserción social y desarrollo profesional«.
El Servef establece una serie de condiciones mínimas a los locales que van a ser utilizados para la atención a los desempleados, que deberán contar con una zona de espera, zonas de atención individualizada que garanticen la privacidad de los usuarios, una sala de atención grupal y una sala de informática. [Si quieres mejorar tu formación, visita además nuestro canal de cursos, másteres y oposiciones]
Las entidades diseñarán itinerarios personalizados en función de la necesidad de las personas que atiendan, con lo que se podrán realizar sesiones sobre autoempleo o de formación en habilidades personales para el empleo.
En cualquier caso, el Servef establece un mínimo de 20 horas de atención personalizada a cada uno de los usuarios y un máximo de 10 personas en las sesiones grupales y de formación.
Tras las sesiones, las personas que hayan asistido al menos al 75 % de las horas formativas y cuenten con el informe favorable del docente, participarán en una experiencia en el entorno laboral, donde estarán tutorizados.
