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Nº Parados 23/11/2020

SEPE
3776485
EPA
3722900

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La sentencia europea sobre los interinos españoles se dará a conocer el 19 de marzo, según ha conocido el abogado Javier Arauz de Robles.

La sentencia europea sobre los interinos españoles se dará a conocer el 19 de marzo

La sentencia europea sobre los interinos españoles se dará a conocer el 19 de marzo, según ha conocido el abogado Javier Arauz de Robles.  


La sentencia europea sobre los interinos españoles se dará a conocer el 19 de marzo, según ha conocido el abogado Javier Arauz de Robles.

 

En poco más de un mes el Tribunal de Justicia de la Unión Europea se pronunciará sobre una cuestión que podría cambiar la situación de muchos empleados públicos que se encuentran trabajando como interinos y que tiene el objetivo de acabar con el abuso de la temporalidad en las Administraciones Públicas.

 

Según ha conocido el abogado Javier Arauz de Robles, letrado del gabinete jurídico especializado Arauz&Belda, la sentencia europea sobre los interinos españoles se dará a conocer el 19 de marzo. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]

 

De esta forma, según informa el portal de noticias NIUS, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea deberá resolver si la contratación eventual de empleados públicos en España vulnera la legislación comunitaria. De ser así y siempre que el tribunal lo considere oportuno, el TJUE podría dictaminar que alrededor de 800.000 interinos españoles deben pasan a ser empleados fijos y funcionarios de carrera.

 

Sin ir más lejos, este sábado 15 de febrero en Madrid se va a celebrar una manifestación de interinos que piden acabar con el abuso de la temporalidad en el empleo público y obtener una plaza como indefinidos tras permanecer un determinado periodo como interinos. En Madrid Trabaja, Javier Peña entrevistó la semana pasada a Manuel Martos, de la Asociación Nacional de Interinos y Laborales, y se refirió a este pronunciamiento que llegará próximamente desde Europa. Martos aseguró que “la administración te tiene que reconocer el vínculo como fraudulento y te tiene que reconocer como interino indefinido”, pero que ningún caso “pedimos ser funcionario por la cara”.

 

Pincha aquí para escuchar la entrevista al completo de Manuel Martos, de la Asociación Nacional de Interinos y Laborales, en Madrid Trabaja.

 

Puedes consultar más noticias relacionadas con Oposiciones 2020 aquí.


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Comentarios
  1. User Avatar
    jesus
    13/03/2020 a las 18:20 Responder

    buenas tardes:
    me gustaria saber ,que diferencia hay entre un interino y un indefinido no fijo ?

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