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Las solicitudes serán evaluadas por funcionarios del Concello y se unirán a las entrevistas personales para conformar una lista que estarán vigente durante un período de tiempo.
Desde el Concello se subraya que si una persona renuncia a cubrir algún puesto, pasaría al último lugar de la lista, que serán renovadas a partir de cierto tiempo para ir incluyendo a las personas que vayan solicitando su inclusión.
Según los responsables del Concello, el objetivo es organizar un sistema lo más transparente posible de contratación del personal temporal.
