Se trata de la mayor oferta de empleo público celebrada en la historia del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha con un total de 2.651 plazas.
La Mesa Sectorial de las Instituciones Sanitarias del SESCAM ha aprobado, con una amplia mayoría y sin ningún voto en contra, las bases para un total de 124 convocatorias de los procesos selectivos correspondientes a la Oferta Pública de Empleo de Estabilización del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, que incluye un total de 2.651 plazas.
Es el mayor proceso selectivo de la historia del sistema sanitario público regional, según ha explicado la directora gerente del SESCAM, Regina Leal.
Del total de plazas incluidas en esta Oferta Pública de Empleo, 707 corresponde a 41 categorías de personal facultativo, así como 863 a cuatro categorías de personal sanitario diplomado de grado; 490 a seis categorías de personal sanitario técnico; y 591 a catorce de personal de gestión y servicios.
Según un comunicado de Castilla-La Mancha, de las 124 convocatorias aprobadas, 65 de ellas incluyen 1.487 plazas para las que los opositores deberán acreditar los méritos en el procedimiento de concurso.
Mientras que, en las 59 restantes con 1.164 plazas de 43 categorías, será mediante concurso-oposición.
¿Cuándo se convocará la oferta de empleo público en SESCAM?
Las convocatorias para estos procesos selectivos se publicarán en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha el próximo 29 de diciembre con la información del temario.
Por tanto, el siguiente día de la publicación, comenzará el plazo de presentación de solicitudes.
En el caso de los exámenes de las cuatro categorías con mayor número de opositores (enfermería, TCAE, celador, grupo auxiliar de la función administrativa), se celebrarán en las cinco capitales de provincia.
El examen del concurso-oposición será no eliminatorio. Además, en esta última fase, se incluye como novedad la puntuación para aquellos opositores que, habiendo aprobado en otros procesos selectivos del SESCAM, no hayan obtenido plaza.
En el caso del proceso de concurso, en la valoración de los servicios prestados, los candidatos que concursen a una plaza de igual categoría a la que están ocupando en el SESCAM tendrán mayores probabilidades de obtener la máxima puntuación. Así, lo ha establecido el Gobierno de Castilla-La Mancha.
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