Bolsa de trabajo para mecánicos-electricistas en la empresa municipal de autobuses de Córdoba

En consejo de administración, Aucorsa ha dado luz verde a esta convocatoria con los objetivos de cubrir la vacante que se va a producir por la promoción interna de un mecánico/a-electricista a contramaestre; crear una bolsa de trabajo para cubrir las vacantes que por jubilación parcial se produzcan en la categoría de oficial mecánico/a-electricista, y hacer frente a las contrataciones que de manera temporal resulten necesarias en momentos de especial dificultad.

 

Las bases, que pueden consultarse y descargarse en formato PDF desde la web, establecen que la persona aspirante que consiga la mayor puntuación cubrirá la plaza vacante por la promoción interna a contramaestre, y que la bolsa de trabajo estará formada por las cinco personas aspirantes que, excluida la primera, consigan la mejor puntuación en el proceso de selección. [Solicita información sobre cursos de formación profesional]

 

Según ha informado la entidad en una nota, las bases de la misma se encuentran publicadas en el tablón de anuncios y la página web de Aucorsa , y el plazo de presentación de solicitudes finaliza el día 3 de enero a las 14,00 horas.

 

El orden de ingreso será de mayor a menor nota. Y a igualdad de puntuación tendrá preferencia el sexo menos representado. Los principios generales que rigen la convocatoria son: igualdad, mérito y capacidad, publicidad y transparencia, imparcialidad en los órganos responsables del proceso de selección, participación de la representación legal de los trabajadores y adecuación de las condiciones y méritos de las personas aspirantes a la actividad a desarrollar, de acuerdo con la regulación normativa de Autobuses de Córdoba SA.

 

Si quieres buscar trabajo en Córdoba, puedes visitar también nuestro Busca Empleo para acceder a ofertas en decenas de portales de internet.

Related Articles

DEJA UNA RESPUESTA

Déjenos su comentario
Por favor introduzca su nombre aquí

Nuestras RRSS

70,616FansMe gusta
78,973SeguidoresSeguir

últimos artículos