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Nº Parados 22/01/2018

SEPE
3412781
EPA
3731700

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La Comunidad de Madrid destinará dos líneas de subvención a ayuntamientos que contraten desempleados de larga duración por valor de 14 millones de euros. La subvención cubre los gastos formativos, los costes salariales y de cotización a la Seguridad Social que deriven de contratos de trabajo que se ejecuten.

La Comunidad de Madrid impulsa dos programas para contratar a parados de larga duración

La Comunidad de Madrid destinará dos líneas de subvención a ayuntamientos que contraten desempleados de larga duración por valor de 14 millones de euros. La subvención cubre los gastos formativos, los costes salariales y de cotización a la Seguridad Social que deriven de contratos de trabajo que se ejecuten.  


La Comunidad de Madrid destinará dos líneas de subvención a ayuntamientos que contraten desempleados de larga duración por valor de 14 millones de euros.

 

La primera dispone de 5 millones para un programa de activación profesional para parados de larga duración menores de 30 años, mientras que la segunda, con 9 millones, permitirá financiar un programa de cualificación profesional para ese colectivo.

 

Los desempleados con título universitario o de FP de grado medio o superior firmarán un contrato laboral en prácticas de seis meses a tiempo completo, que se complementará con una formación de entre 90 y 120 horas en competencias transversales como idiomas o nuevas tecnologías. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]

 

Además, recibirán tutorización para la búsqueda de empleo o el desarrollo de una iniciativa emprendedora cuando finalice el período de contratación. En el segundo caso, se busca proporcionar a los jóvenes un certificado de profesionalidad y activarlos para la posterior búsqueda de empleo.

 

Para ello, se suscribirá un contrato de formación y aprendizaje de al menos 9 meses de duración. Se prevé la participación de 647 jóvenes en el Programa de activación profesional y de 980 en el de cualificación, con un importe aproximado por alumno de 7.719,63 euros y de 9.183 euros, respectivamente.

 

La subvención cubre los gastos formativos, los costes salariales y de cotización a la Seguridad Social que deriven de contratos de trabajo que se ejecuten.

 

De este modo, se han fijado unos costes en formación de 8 euros por hora de formación presencial por participante y unos costes salariales de hasta 2 veces el Salario Mínimo Interprofesional para los grupos de cotización 1 a 2 de la Seguridad Social, y 1,5 veces para las ocupaciones de los grupos 3 a 9. El Programa está cofinanciado al 91,89% por parte del Fondo Social Europeo.

 

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