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Nº Parados 22/09/2017

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El Servef y la Universitat de València celebrarán en octubre el primer congreso que organizan conjuntamente de Innovación y Gestión Avanzada en la Formación para el Empleo, donde se tratarán experiencias y políticas específicas de formación profesional para el empleo.

El Servef y la Universitat de Valencia celebra el primer congreso sobre formación para el empleo

El Servef y la Universitat de València celebrarán en octubre el primer congreso que organizan conjuntamente de Innovación y Gestión Avanzada en la Formación para el Empleo, donde se tratarán experiencias y políticas específicas de formación profesional para el empleo.  


El Servef y la Universitat de València celebrarán en octubre el primer congreso que organizan conjuntamente de Innovación y Gestión Avanzada en la Formación para el Empleo, donde se tratarán experiencias y políticas específicas de formación profesional para el empleo.

 

Según ha informado la Generalitat en un comunicado, estas políticas de formación han sido desarrolladas por el Gobierno vasco y la Agenzia del Lavoro de la provincia autónoma italiana de Trento.

 

El Congreso, que tendrá lugar los días 2 y 3 de octubre en el Aula Magna de la Nau, se enmarca en la Cátedra INNOVA SERVEF-Universitat de València, que tiene el objetivo de poner en marcha una línea de I+D+I de excelencia especializada en formación ocupacional. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]

 

Además, según la Generalitat, también pretende colaborar con los planes de formación del Servef “para favorecer la creación de un nuevo conocimiento y de buenas prácticas innovadoras en el campo de la formación orientada a la ocupación, desarrollando un ecosistema de innovación social específico en la Comunitat“.

 

El programa constará de cuatro ponencias y talleres que abarcarán también el resultado de una serie de iniciativas innovadoras que han desarrollado conjuntamente la Cátedra Innova Servef-UV y la Dirección General del Servef.

 

Están encaminadas a mejorar la gestión del conocimiento interno de la organización por parte de la ciudadanía a través de instrumentos específicos como la Carta de Servicios de los Centros de Formación para el Empleo, dependiente del Servef y el Observatorio Innova de buenas prácticas de formación para el empleo“, han explicado.

 

En esta ocasión, presentará actuaciones que sus centros de formación vienen desarrollando a lo largo de estos últimos años y que suponen una innovación en este sector.

 

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