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Nº Parados 20/09/2017

SEPE
3382324
EPA
3914300

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La Comarca del Bajo Aragón prevé invertir 109.000 euros en un programa para contratar a parados de larga duración. Se pretende crear una brigada formada por nueve trabajadores que se encargará del cuidado y mantenimiento del patrimonio de los municipios.

La Comarca del Bajo Aragón contratará a desempleados de larga duración

La Comarca del Bajo Aragón prevé invertir 109.000 euros en un programa para contratar a parados de larga duración. Se pretende crear una brigada formada por nueve trabajadores que se encargará del cuidado y mantenimiento del patrimonio de los municipios.  


La Comarca del Bajo Aragón prevé invertir 109.000 euros en un programa para contratar a parados de larga duración. Se pretende crear una brigada formada por nueve trabajadores que se encargará del cuidado y mantenimiento del patrimonio de los municipios.

 

Para sufragarlo, la institución ha solicitado al Departamento de Economía y Empleo del Gobierno de Aragón una subvención del 40% del coste total, y el resto se cubrirá con 60.000 euros con los que cuenta el Plan de Empleo de la Comarca.

 

La Brigada estará formada por ocho peones y uno capataz. Con ello, la idea es organizar dos cuadrillas de cuatro personas guiadas por un capataz. La brigada empezará a funcionar a principios de noviembre y se dedicará a realizar trabajos de mantenimiento, rehabilitación y adecuación de infraestructuras de titularidad pública y utilidad social. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]

 

Con esta actuación, el Plan de Empleo Comarcal cubre un doble objetivo. Por un lado, pretende prestar servicios a los municipios que forman parte de la Comarca del Bajo Aragón, y por otro, crear empleo social.

 

Además, desde la institución comarcal aseguran que se trata de una medida que se ha aprobado con el consenso de todos los grupos políticos que la conforman, y se ha podido destinar un importe mayor al proyecto «gracias al ajuste de partidas presupuestarias de otras consejerías».

 

«Esta medida ha sido muy bien acogida por todos los Grupos políticos porque permitirá realizar actuaciones en los municipios más pequeños y por tanto, con menor capacidad económica», detalló el presidente de la comarca, Manuel Ponz. Además añadió que «cumple una importante función social al permitir incorporar al mercado de trabajo a aquellos desempleados que presentan mayor vulnerabilidad social y económica». De esta manera, se garantizará una nómina durante seis meses a los nueve desempleados.

 

Según explicó el presidente, se barajó el ampliar el plazo de seis a nueve meses pero «no fue posible ya que de esa manera no podíamos contratar a tantas personas». Así, como requisito fundamental, la institución exige que los desempleados sean habitantes del territorio que estén empadronados en distintos pueblos de la comarca.

 

Por otro lado, Ponz se mostró «satisfecho» por el proyecto que ya en ocasiones anteriores se ha realizado. Este fue el caso del Taller de Empleo de Limpieza Forestal o el Taller de Recuperación de Fuentes Históricas del Bajo Aragón.

 

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