www.portalparados.es beta

Nº Parados 19/09/2017

SEPE
3382324
EPA
3914300

Nº Parados 19/09/2017

SEPE
3382324
EPA
3914300
cursosbanner
El proceso de selección, supervisado por 15 expertos mentores de TheHeroes Club y dos altos directivos de Cofares, tendrá una duración de 6 meses, durante los cuales se realizarán entrevistas, análisis y modelización de proyectos de las 'start-ups' participantes.

El grupo Cofares lanza una pasarela digital para apoyara a startups

El proceso de selección, supervisado por 15 expertos mentores de TheHeroes Club y dos altos directivos de Cofares, tendrá una duración de 6 meses, durante los cuales se realizarán entrevistas, análisis y modelización de proyectos de las 'start-ups' participantes.  


El grupo Cofares ha anunciado el lanzamiento de ‘Pasarela Digital’, un proceso de selección de ‘start-ups’ abierto que correrá a cargo de The Heroes Club, plataforma de ‘networking’ internacional con más de ciento treinta mentores de negocio, trescientos socios -fundamentalmente ‘start-ups’- y más de quinientos proyectos analizados.

 

El presidente de Cofares, Carlos González, señaló que su grupo es “consciente del horizonte que abren las nuevas tecnologías disruptivas basadas en parámetros como movilidad, geolocalización, big-data, e-health, wearables y personalización de servicios, y sabemos que en España hay talento empresarial incipiente y start-ups trabajando en estas áreas“.

 

Por su parte, el presidente de The Heroes Club, Aurelio Garcia de Sola, señaló que buscan “la creatividad y el talento, pero también la seriedad profesional, proyectos bien armados y con potencial, capaces de hablar de tú a tú con las ideas y modelos más innovadores que se están desarrollando en todo el mundo“. [Solicita información sobre cursos de formación para gestionar una empresa]

 

El proceso de selección, supervisado por 15 expertos mentores de TheHeroes Club y dos altos directivos de Cofares, tendrá una duración de 6 meses, durante los cuales se realizarán entrevistas, análisis y modelización de proyectos de las ‘start-ups’ participantes.

 

Las empresas seleccionadas pasarán a integrarse total o parcialmente en la estrategia y desarrollo de negocio del Grupo Cofares, mediante acuerdos bilaterales individualizados en cada caso, y siempre en busca del beneficio mutuo y el desarrollo conjunto de proyectos innovadores.

 

Si quieres encontrar trabajo, puedes visitar nuestro Busca Empleo para acceder a ofertas en decenas de portales de internet.



Boletín de noticias: te ofrecemos la posibilidad de estar al tanto de las novedades que te ofrecemos desde las secciones informativas. Pulsa aquí para registrarte.

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

cursosbanner