www.portalparados.es beta

Nº Parados 29/05/2017

SEPE
3573036
EPA
4255000

Nº Parados 29/05/2017

SEPE
3573036
EPA
4255000
cursosbanner
Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deben estar en posesión del Graduado Escolar, Certificado de Estudios Primarios o similar, presentar en el momento de la inscripción los datos socio-laborales objeto de la evaluación posterior y presentarse a las pruebas teóricas cuando sean convocados.

Oferta de empleo en el Ayuntamiento de Pedrola (Zaragoza) para conserjes-porteros de las piscinas municipales

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deben estar en posesión del Graduado Escolar, Certificado de Estudios Primarios o similar, presentar en el momento de la inscripción los datos socio-laborales objeto de la evaluación posterior y presentarse a las pruebas teóricas cuando sean convocados.  


El Ayuntamiento de Pedrola (Zaragoza) ha publicado la convocatoria para cubrir dos plazas de conserje/portero de las piscinas municipales durante la temporada de verano del presente año 2017.

 

El contrato ofrecido será por tiempo limitado, desde el 17 de junio hasta el 17 de septiembre de 2017, ambos inclusive. La percepción económica y las condiciones laborales estarán sujetas al convenio existente.

 

Todas las personas interesadas deberán entregar la solicitud junto con la documentación exigida en las oficinas municipales. El plazo finaliza el 28 de abril de 2017 a las 14:00 h. [Solicita información sobre cursos de formación a distancia]

 

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deben estar en posesión del Graduado Escolar, Certificado de Estudios Primarios o similar, presentar en el momento de la inscripción los datos socio-laborales objeto de la evaluación posterior y presentarse a las pruebas teóricas cuando sean convocados.

 

En una primera fase, las personas que opten a esta oferta, deben realizar un test psicotécnico para determinar la idoneidad del candidato/a para los puestos a cubrir y pruebas de cálculo sencillo para comprobar la capacidad necesaria para el desempeño del puesto (venta de entradas y control de caja).

 

La valoración total de las dos pruebas dará como máximo el 40% de la puntuación total para la designación de los candidatos/as. El resto de la puntuación proviene de la valoración sobre la situación social de cada uno de ellos con el fin de ayudar a las personas que tenga una situación familiar menos favorable.

 

Aquellas personas que estén interesadas pueden descargarse la solicitud aquí y además, si queréis encontrar trabajo en Zaragoza, puedes visitar nuestro Busca Empleo para acceder a ofertas en decenas de portales de internet.



Boletín de noticias: te ofrecemos la posibilidad de estar al tanto de las novedades que te ofrecemos desde las secciones informativas. Pulsa aquí para registrarte.

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

cursosbanner